Os responsáveis por estar na vanguarda e desempenhar um papel central na realização dessa tarefa responsável e de grande importância não são outros senão nossos funcionários.
Ser infinitamente fiéis aos princípios e ao estilo do Partido – isso é precisamente o dever fundamental de todos os funcionários para abrir com convicção um novo período de auge do fortalecimento do Partido e de desenvolvimento integral da prosperidade do Estado.
O estimado camarada Kim Jong Un disse:
"Os funcionários, como quadros diretivos da revolução, devem se empenhar com extraordinária determinação ideológica e resolução, avançando com unidade e dedicação."
A liderança do Partido é, em essência, a liderança do líder e o processo de implementar com precisão suas ideias e intenções. No curso dessa trajetória histórica, dentro do Partido da classe trabalhadora, estabelece-se tanto o princípio de realizar a liderança única do líder quanto o seu estilo característico.
Dessa perspectiva, a verdadeira imagem de um revolucionário fiel aos princípios e ao estilo do Partido reside no funcionário que aceita as ideias e a linha do líder como uma verdade absoluta e se dedica infinitamente à sua concretização, bem como no funcionário que busca incessantemente se aprimorar e se forjar para assimilar plenamente os métodos e o estilo de trabalho revolucionários e voltados para o povo, criados pelo líder.
A fidelidade ilimitada dos funcionários aos princípios e ao estilo do Partido constitui uma garantia decisiva para fortalecer o papel dirigente do Partido e consolidar a vitória da revolução.
Os funcionários são o núcleo e a força dirigente do Partido, e o êxito da luta revolucionária e da construção depende amplamente de sua determinação e de sua forma de agir.
Temos diante de nós exemplos brilhantes que nos ensinaram, por meio de sua lealdade inabalável à ideia e à liderança do líder e de sua total dedicação à concretização de sua causa, o verdadeiro sentido e valor da vida revolucionária.
A primeira geração da revolução, que realizou a gloriosa causa da fundação do Partido, considerou a assimilação profunda da ideia do grande Líder como seu dever primordial. Desde as primeiras horas do dia até altas horas da noite, estudaram fervorosamente sua ideia revolucionária, tornando-a parte de sua carne e sangue, sua única convicção. Com essa postura intransigente, combateram de maneira implacável até os menores desvios que pudessem contrariar a ideia e as intenções do Líder.
Esse espírito resoluto e essa combatividade intransigente consolidaram-se dentro do Partido como um princípio revolucionário e um estilo partidista, permitindo que nossa revolução avançasse vitoriosamente mesmo nos períodos mais difíceis, seja na construção de um novo país, na Guerra de Libertação da Pátria ou na reconstrução do pós-guerra.
Na década de 1970, durante o período de sucessão da liderança do Partido, os funcionários demonstraram fidelidade ilimitada aos princípios e ao estilo partidista estabelecidos, fortalecendo extraordinariamente a capacidade de liderança do Partido e elevando nossa revolução a uma fase de grande ascensão.
Desde o momento solene de sua fundação até hoje, ao longo de um extenso percurso, nosso Partido tem mantido inalterada sua natureza revolucionária e sua essência, conduzindo vitoriosamente a causa socialista sem qualquer desvio ou mudança de cor. Isso foi possível porque os funcionários, como núcleo e pilar do Partido, permaneceram infinitamente leais à ideia e à liderança do líder, esforçando-se incansavelmente para conduzir todas as atividades conforme suas intenções e aspirações.
O verdadeiro valor de um revolucionário não é determinado por meras promessas ou palavras eloquentes. Ele se manifesta na devoção e paixão ilimitadas demonstradas na luta pela materialização da ideia e das intenções do líder, bem como no esforço consciente e determinado para implementar na prática os métodos e o estilo de trabalho que ele ensinou.
O colapso e a destruição da causa revolucionária em alguns países que outrora buscavam e construíam o socialismo no século passado foram, em grande parte, consequência da ausência de disciplina e ordem revolucionária dentro do Partido e do grave enfraquecimento de seu estilo partidista.
A questão da fidelidade ilimitada dos funcionários aos princípios e ao estilo do Partido é, portanto, de extrema seriedade. Não se trata de um mero problema técnico, avaliado com base no nível de consciência política individual de cada funcionário, mas sim de uma questão vital relacionada à existência do Partido e ao destino da revolução.
Mudança e inovação são exigências inerentes à construção do Partido e premissas indispensáveis para a liderança política da revolução e da construção. No entanto, a convicção e o espírito combativo dos funcionários das gerações anteriores da revolução jamais devem ser alterados ou atenuados. Pelo contrário, devem ser firmemente preservados e herdados como um valioso legado ideológico e espiritual.
Por essa razão, nosso Partido, respondendo à exigência histórica de assegurar a continuidade de sua longa trajetória no poder, formulou a linha de cinco pontos para a construção partidista na nova era. Dessa forma, está estabelecendo uma rigorosa disciplina e uma ordem férrea em todo o Partido, garantindo solidamente sua existência, seu fortalecimento e seu desenvolvimento.
Hoje, a exigência de que os funcionários sejam infinitamente fiéis aos princípios e ao estilo do Partido não é um conceito abstrato. Antes de ser uma obrigação, deve ser uma questão de consciência e lealdade, e, acima de tudo, deve se refletir em um pensamento e uma conduta contínuos.
Na verdade, nenhum funcionário é um ser humano perfeito. Ao lidar com determinados assuntos, podem cometer erros e, em seu trabalho, podem incorrer em falhas involuntárias. O essencial é que analisem esses equívocos com base nos princípios partidistas, exijam constantemente mais de si mesmos e façam uma autocrítica contínua, impulsionando sua própria superação a cada dia e a cada momento.
Se observarmos aqueles que, no passado, cometeram graves erros e foram afastados das fileiras revolucionárias, raramente encontraremos casos em que tenham, desde o início, desafiado abertamente a ideologia e a linha do Partido ou se recusado deliberadamente a implementá-las.
No entanto, há uma lição séria a ser extraída do comportamento desses funcionários. Eles consideraram sua fidelidade aos princípios e ao estilo do Partido como algo a ser demonstrado apenas em reuniões ou em momentos específicos, negligenciando a observância desses princípios em sua conduta diária.
O fundamental é a constância: a cada instante, a cada passo.
Devem sempre refletir sobre seu dia, questionando-se com sinceridade: agi hoje de maneira contrária aos princípios partidistas? Houve excessos no meu trabalho com as massas? Que lições devo tirar? Somente ao identificar suas próprias falhas e corrigi-las imediatamente é que poderão progredir.
Se, por negligência, considerarem os erros como meras ocorrências naturais, atribuindo-os às circunstâncias e ao ambiente, e se deixarem levar pela ideia de "só por hoje", estarão já dando um passo atrás nos princípios partidistas e se tornando um fator de risco para o estabelecimento de um estilo partidista revolucionário e íntegro.
O primeiro passo rumo ao retrocesso e à degeneração é justamente a complacência e o comodismo.
Por isso, o Partido insiste, sempre que possível, que os funcionários analisem criticamente seu trabalho, não a partir de uma perspectiva autocomplacente, mas de um ponto de vista rigoroso e autocrítico. Essa orientação tem um propósito claro: evitar qualquer desvio que possa comprometer a solidez e a pureza do Partido.
Neste ano significativo que marca seu 80º aniversário de fundação, nosso Partido apresentou a grandiosa tarefa de concluir as resoluções do 8º Congresso e abrir uma nova fase rumo a um estágio mais elevado de desenvolvimento. Isso exige que todos os funcionários sejam mais fiéis do que nunca aos princípios e ao estilo do Partido.
Os funcionários devem internalizar sua fidelidade absoluta aos princípios e ao estilo do Partido como seu dever fundamental e como uma verdadeira visão de vida.
Hoje, desejo e entusiasmo por si sós não bastam para retribuir a confiança do Partido e corresponder às expectativas do povo. A posição de um funcionário é definida pela responsabilidade de se dedicar inteiramente ao Partido e ao Estado, e essa dedicação não pode ser dissociada da observância rigorosa dos princípios partidistas e da consolidação do estilo do Partido.
Somente aqueles que assumem essa fidelidade como sua essência e filosofia de vida poderão, independentemente de onde estejam e do que façam, agir sempre com uma postura inabalável baseada nos princípios do Partido, avançar com a firme determinação de cumprir tudo conforme as diretrizes partidistas e transformar cada instante de sua vida em ações concretas e inabaláveis.
Os funcionários devem se aperfeiçoar e se disciplinar constantemente.
Os fenômenos de autoritarismo, burocratismo, arrogância e comportamento despótico, que se opõem à intenção do Partido, surgem sem exceção entre aqueles que carecem de treinamento partidista e se isolam como uma casta privilegiada.
Até mesmo uma pedra rolante pode acumular musgo, e essa realidade comprova que aqueles que negligenciam seu aprimoramento inevitavelmente se degeneram sem perceber. Assim como uma árvore de raízes fortes estende seus galhos vigorosamente e dá frutos abundantes, um funcionário bem fundamentado na teoria política será capaz de analisar e lidar com todas as questões a partir dos princípios partidistas, além de atuar com confiança e ousadia para alcançar grandes resultados.
Os funcionários devem participar voluntária e assiduamente do estudo das diretrizes e políticas do Partido, demonstrando exemplaridade em sua vida partidista com a postura de um simples militante, submetendo-se estritamente à disciplina partidista e cultivando um espírito de trabalho e conduta revolucionários como parte intrínseca de sua vida.
Atualmente, o princípio fundamental para estabelecer um estilo de trabalho verdadeiramente revolucionário no Partido é respeitar o povo e dedicar-se integralmente a seu bem-estar, seguindo a linha de serviço abnegado às massas.
Onde quer que estejam, os funcionários devem colocar os interesses e o bem-estar do povo acima de tudo e considerar a realização desses ideais como sua verdadeira realização e felicidade. Um verdadeiro funcionário, como deseja nosso Partido, é aquele que, tanto nos momentos de alegria quanto nas dificuldades, envolve calorosamente o coração do povo com o olhar afetuoso de uma mãe.
Os funcionários devem ter sempre em mente que sua existência é dedicada ao povo e, por isso, devem conduzir todas as suas atividades a partir da perspectiva das massas, garantindo sua conveniência e promovendo seu bem-estar. Em nenhuma circunstância devem agir como burocratas autoritários, impondo ordens ao povo. Pelo contrário, quanto mais respeito receberem das massas, mais devem, como espigas de arroz maduras que se curvam, permanecer humildes e acessíveis.
A força irresistível do nosso Partido reside na fidelidade incondicional dos funcionários aos seus princípios e estilo. Essa verdade sagrada, que sustentou nossas vitórias ontem e hoje, continuará sendo o alicerce de nosso triunfo e prosperidade no futuro.
Todos os funcionários devem refletir profundamente sobre os chamados da época e as exigências da revolução, esforçando-se constantemente para ser absolutamente fiéis aos princípios e ao estilo do Partido. Assim, cumprirão com responsabilidade e dedicação seu papel como núcleo do Partido e quadros diretivos da revolução na grande luta de hoje pela consolidação do Partido e pela prosperidade do Estado.
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