Humanidade

Os 12 traços comunistas que os funcionários da nova época devem possuir

Partidismo, postura de princípios, princípios políticos, senso de responsabilidade, exemplo com a própria conduta, criatividade, caráter popular, humanidade, sinceridade, otimismo, senso moral e integridade

O estimado camarada Kim Jong Un disse:

“Os funcionários devem dedicar todo o seu afeto e ardor a acolher, cuidar e servir as pessoas, unindo ao redor do Partido as amplas massas”

A humanidade que considera o ser humano como o mais precioso, ama-o infinitamente e o serve é uma qualidade que os funcionários devem necessariamente possuir na luta atual para abrir com firmeza uma nova fase de auge no desenvolvimento integral do socialismo.

Se é um funcionário, membro dirigente da revolução, ainda que possa ter algumas insuficiências em outros aspectos, jamais deve carecer de amor pelas pessoas e de calor humano para com as massas.

A rica humanidade de um funcionário torna-se a centelha que faz transbordar belas virtudes e bons costumes no coletivo.

Para que se estabeleça na sociedade uma elevada moral e para que uma unidade se torne um coletivo harmonioso e unido, onde haja afinidade de pensamento e sentimento, é necessário que os próprios funcionários sejam portadores de rica humanidade.

Por mais que os funcionários realizem trabalhos educativos sobre virtude e afeto diante das massas, se eles próprios carecem de amor ao tratar as pessoas e não sabem valorizá-las, tais apelos não terão grande força de influência, e as pessoas não os seguirão.

Os funcionários devem tornar-se o centro e o pilar da unidade humana do coletivo.

Assim como flores precisam de fragrância para atrair abelhas e borboletas, os funcionários devem possuir mais do que qualquer outro um coração caloroso e sincero, com uma humanidade dedicada sem reservas, para se tornarem o núcleo da unidade camaradesca, e somente assim poderá se estabelecer uma atmosfera de boas virtudes e bons costumes, em que as pessoas se ajudam mutuamente, conduzem umas às outras e consideram as dificuldades alheias como próprias.

Entre nossos funcionários há, de fato, muitos que possuem belas qualidades, encontrando sentido e felicidade na vida ao servir sinceramente às pessoas e resolver suas dificuldades e sofrimentos.

Há quantos funcionários que, sem que ninguém lhes ordene ou exija, tornam-se verdadeiros pais para jovens sem família e os educam como pilares que sustentam o Partido, e quantos que envolvem calorosamente, com amor maternal, aqueles que sofrem com feridas no coração, guiando-os a trilhar uma vida digna.

Nas unidades onde existem tais funcionários, estabelece-se mais firmemente do que em qualquer outro lugar o espírito de camaradagem revolucionária, e aumentam aqueles que possuem belas virtudes de ajuda mútua e que se dedicam sem reservas à sociedade e ao coletivo.

A rica humanidade dos funcionários é uma importante garantia para alcançar maiores êxitos na execução da política do Partido.

Para cumprir com excelência a política do Partido apresentada à unidade, é necessário que a força espiritual das massas seja colocada em pleno jogo e que todos sejam mobilizados como um só.

Para isso, os funcionários devem penetrar profundamente no coração das massas.

Somente o funcionário que trata o povo e os trabalhadores de sua região e unidade com o afeto de um parente próximo, que considera suas dores e dificuldades como próprias e se esforça para resolvê-las, e que dedica constante atenção e empenho às condições de trabalho e de vida, pode entrar no coração das massas — e tais funcionários são naturalmente seguidos pelo povo.

Um funcionário seco no trato com as massas, que não se interessa por seus problemas de vida e que considera a relação com elas como uma relação de ordens e obediência, por mais alta que seja sua capacidade prática, não será seguido pelas massas e, no fim, não poderá exercer força motriz na execução da política do Partido.

Por isso, o Partido enfatiza de forma constante que os funcionários devem inserir-se entre as massas, baixar-se infinitamente, conviver de forma franca e, em cada palavra e ação, demonstrar respeito e cuidado pelo povo, fazendo transbordar elevadas qualidades morais e calor humano.

Todos os funcionários devem ter em mente que possuir rica humanidade é uma exigência indispensável para cumprir seu papel como membros dirigentes da revolução, e devem dedicar esforços conscientes nesse sentido.

O mais importante é aplicar na prática e na vida a concepção do nosso Partido sobre o povo.

Os funcionários jamais devem esquecer, nem por um momento, que o povo com quem se encontram é uma existência preciosa que o nosso Partido valoriza como o céu. Em qualquer lugar e em qualquer momento, ao encontrar alguém, devem primeiro inclinar-se em saudação e impregnar cada palavra e expressão com afeto e amor, internalizando as qualidades próprias de um funcionário do Partido do Trabalho da Coreia.

Também é essencial dedicar afeto de parentes próximos ao povo e aos trabalhadores da região e da unidade.

Assim como uma mãe dedica sem reservas seu esforço e cuidado aos filhos, devem considerar como dever natural cuidar com profunda atenção não apenas das condições de vida das pessoas, mas também de seu futuro.

Devem saber perceber, pelo olhar e pela voz das pessoas, suas dificuldades e aspirações, e fazer disso um hábito, correndo incansavelmente para resolvê-las. Quanto mais difíceis forem os tempos, mais devem se aproximar das pessoas, oferecendo-lhes calor humano e amor.

Não se pode pensar em rica humanidade sem grande magnanimidade e compreensão.

Os funcionários não devem tirar conclusões precipitadas de forma subjetiva nem se deixar levar por sentimentos estreitos no curso do trabalho; devem ser sempre ponderados e procurar primeiro compreender o coração das pessoas.

Em particular, devem dar ainda mais atenção e conduzir com calor aqueles que possuem falhas ou que carregam dificuldades no coração.

Todos os funcionários devem reconhecer profundamente que a questão de possuir humanidade não é apenas uma questão de caráter, mas uma questão de qualificação como membro dirigente da revolução, e devem se esforçar conscientemente para cultivar calor humano, tornando-se verdadeiros funcionários chamados carinhosamente de “nosso”.

Kim Il Jin

Rodong Sinmun